Agencja pracy tymczasowej z Warszawy. Szybko dobieramy sprawdzonych kandydatów z naszej bazy, zatrudniamy ich u siebie i bierzemy na siebie wszystkie formalności. Ty płacisz za przepracowane godziny — jedną fakturą w miesiącu.
Nie zaczynamy od zera. Mamy własną bazę kandydatów z doświadczeniem w gastronomii i sprzątaniu, więc pierwsze osoby przedstawiamy w ciągu 48 godzin od zgłoszenia.
Pracownik jest zatrudniony u nas. Legalizacja pobytu i pracy cudzoziemców, umowy, ZUS, wypłaty i dokumentacja — to nasza odpowiedzialność, nie Twoja.
Bez kosztów ogłoszeń, kadr i płac. Raz w miesiącu dostajesz jedną fakturę VAT w KSeF — za godziny, które faktycznie przepracowali nasi ludzie.
Poproś o wycenęTu mamy największą bazę kandydatów z doświadczeniem. Dobieramy ludzi na stałe, na sezon i na pojedyncze zlecenia.
Od Ciebie potrzebujemy tylko opisu stanowiska, a potem — liczby przepracowanych godzin co miesiąc.
Zamów pracownikówOpisujesz stanowisko, liczbę osób, grafik i termin rozpoczęcia — telefonicznie lub przez formularz. Oddzwaniamy w dniu zgłoszenia.
Wybieramy osoby z naszej bazy, rozmawiamy z nimi i sprawdzamy dokumenty. W ciągu 48 godzin przedstawiamy pierwszych kandydatów.
Poznajesz kandydatów i decydujesz, kto zaczyna. Jeśli ktoś nie pasuje — szukamy dalej.
Umowa z agencją, zgłoszenie do ZUS, powiadomienie dla obywateli Ukrainy, badania i szkolenie BHP — załatwiamy przed pierwszą zmianą.
Co miesiąc przekazujesz liczbę przepracowanych godzin. My wypłacamy wynagrodzenia, a Ty dostajesz jedną fakturę VAT w KSeF.
Najczęściej to obywatele Ukrainy z doświadczeniem w gastronomii i sprzątaniu. Każdego kandydata poznajemy osobiście i sprawdzamy jego dokumenty.
Kandydaci, którzy już pracowali w kuchni, na sali czy przy sprzątaniu. Nie uczysz ich zawodu od podstaw.
Jedna osoba kontaktowa po polsku i ukraińsku. Odpowiada w dniu zgłoszenia i pilnuje grafiku za Ciebie.
Sprawdzamy status pobytowy, składamy powiadomienia i pilnujemy terminów dokumentów. Jesteś gotowy na kontrolę.
Możesz szukać ludzi sam. Ale wtedy wszystko, co bierzemy na siebie, zostaje po Twojej stronie.
Stawkę ustalamy indywidualnie: zależy od stanowiska, liczby osób, grafiku i okresu współpracy. Wycenę przygotujemy po krótkiej rozmowie.
Przyprowadź swojego pracownika — my zajmiemy się legalizacją, umową, ZUS i wypłatami. On pracuje u Ciebie, a Ty dostajesz jedną fakturę.
Zapytaj o szczegółyImię, kontakt i datę rozpoczęcia pracy. Listę potrzebnych dokumentów wyślemy sami.
Umowa z agencją, ZUS, powiadomienie lub zezwolenie, BHP — przed pierwszym dniem pracy.
Przekazujesz godziny, my wypłacamy wynagrodzenie. Ty dostajesz jedną fakturę.
Nie ma tu Twojego pytania? Zadzwoń — odpowiemy konkretnie.
Pierwszych kandydatów przedstawiamy w ciągu 48 godzin od zgłoszenia. Formalności załatwiamy w ciągu 48 godzin od otrzymania kompletu dokumentów.
Pracownik ma umowę z agencją — to my odpowiadamy za umowę, ZUS, wypłaty i dokumenty. Ty jesteś pracodawcą użytkownikiem: organizujesz pracę na miejscu i dbasz o bezpieczne warunki (BHP).
Tak. Sprawdzamy status pobytowy każdego kandydata, składamy powiadomienia do urzędu pracy i pilnujemy terminów dokumentów. Agencja jest wpisana do rejestru KRAZ pod nr 26231.
Płacisz stawkę za przepracowaną godzinę — w niej jest wynagrodzenie, składki i nasza obsługa. Stawkę ustalamy indywidualnie po krótkiej rozmowie.
Daj znać koordynatorowi. Szukamy kolejnego kandydata z bazy, a Ty nie zaczynasz rekrutacji od nowa.
Na sezon, na konkretne zlecenie albo na stałe. Okres współpracy ustalamy w umowie.
Tak. Jeśli masz już kandydata, zajmiemy się jego legalizacją, umową i rozliczeniami — tak samo jak w przypadku naszych pracowników.
Tak. Jeśli zatrudniasz osoby spoza Warszawy, na życzenie zapewniamy im zakwaterowanie. Warunki i koszt ustalamy przy wycenie.
Koordynator oddzwoni, doprecyzuje szczegóły i przygotuje wycenę. Pierwszych kandydatów przedstawimy w ciągu 48 godzin.
KRS, NIP, REGON i numer w rejestrze agencji zatrudnienia KRAZ — poniżej. Każdy z nich możesz sprawdzić w rejestrze państwowym.